Bessere Stellenanzeigen in der Physiotherapie mit dem AIDA Prinzip

Wenn du auf der Suche nach neuem Personal bist, dann kennst du wahrscheinlich das Gefühl: Die perfekte Bewerbung bleibt aus, obwohl du längst inseriert hast. Woran das liegt? Häufig am Aufbau und an der Sprache der Stellenanzeige in der Physiotherapie.

Dabei gibt es ein ganz einfaches Prinzip aus der Werbepsychologie, das du auch für deine Stellenanzeigen nutzen kannst: AIDA.

AIDA steht für Attention, Interest, Desire, Action. Es beschreibt den Weg, den Menschen innerlich gehen. Von der ersten Aufmerksamkeit bis hin zur Entscheidung. In deinem Fall: Von der Sichtbarkeit deiner Anzeige bis zur Bewerbung.

Was du wissen musst:

Das „Produkt“ in deinem Fall ist die Stelle in deiner Praxis.

Die „Kundin“ oder der „Kunde“ ist die Bewerberin oder der Bewerber.

So baust du deine Anzeige nach dem AIDA-Prinzip auf:

1. Attention – Aufmerksamkeit erzeugen

Der Titel muss klar und auffällig sein. Was wird gesucht – und wo?

Beispiel:

„Physiotherapeut:in (m/w/d) für interdisziplinäres Team in Bonn“

Kurz, konkret, auffindbar. Keine Floskeln wie „Wir suchen Verstärkung“. Sag, was Sache ist.

2. Interest – Interesse wecken durch Persönlichkeit

Jetzt erklärst du, wer ihr seid und was eure Praxis besonders macht.

• Was ist eure Fachrichtung?

• Wie groß ist euer Team?

• Seit wann gibt es euch und wo?

• Was ist euer Umgang miteinander?

Beispiel:

„Wir sind eine physiotherapeutische Praxis mit Schwerpunkt auf Orthopädie und Neurologie. Seit 12 Jahren behandeln wir Patientinnen und Patienten im Herzen von Bornheim mit einem Team aus fünf Therapeutinnen. Unsere Arbeit ist evidenzbasiert, menschlich und interdisziplinär – wir lachen viel, arbeiten strukturiert und legen Wert auf echten Austausch. Weil unser Team wächst, suchen wir dich.“

Wichtig: Nicht austauschbar klingen! Sag, was euch wirklich ausmacht und nicht, was alle schreiben.

3. Desire – Bedürfnis erzeugen: Warum sollte jemand zu dir wollen?

Jetzt kommt das Entscheidende: Was bietest du – und was erwartest du?

Was du bieten kannst:

• 30-Minuten-Takt oder feste Pausen

• Wöchentliche Teambesprechungen

• Interne oder externe Fortbildungen

• Gehaltstransparenz (gern mit konkreter Spanne)

• Zusatzleistungen wie Gutscheine, betriebliche Versicherung, Radleasing, Mentoring…

  
  

Was du erwartest:

• Welche Therapiebereiche sind wichtig?

• Gibt es Gruppenangebote, Hausbesuche, fachlichen Austausch mit Ärzten?

• Welche Softskills passen zu euch?

  
  

Vermeide Standardphrasen wie „Freude am Beruf“ oder „Teamfähigkeit“. Schreib ehrlich:

„Wir suchen jemanden, der gerne Verantwortung übernimmt, sich in einem kleinen Team wohlfühlt und Lust auf strukturierte Prozesse hat.“

Tipp: Die klassischen Aufgaben wie Befunderhebung, Dokumentation, Therapieplanung musst du nicht erwähnen – das ist selbstverständlich.

4. Action – Jetzt die Bewerbung einfach machen

Der wichtigste Teil: Mach die Bewerbung niedrigschwellig.

• Keine aufwändigen Anschreiben

• Kein kompletter Unterlagensatz

• Einfach nur ein Lebenslauf reicht

Beispiel:

„Schick uns einfach kurz deinen Lebenslauf, alles andere klären wir im Gespräch.“

Und dann:

• Gib eine direkte Kontaktmöglichkeit an (Mail, Telefonnummer, WhatsApp)

• Verlinke auf euer Social Media – gib einen echten Einblick in eure Persönlichkeit

• Zeig, wie man euch unkompliziert kennenlernen kann

  
  

Fazit: Persönlichkeit schlägt Perfektion

Du musst kein Marketingprofi sein. Du musst auch keine perfekt formulierte Anzeige schreiben. Wichtig ist: Sprich wie ein Mensch. Zeig, wer du bist. Mach klar, wie ihr tickt.

Ich bin selbst Physiotherapeutin und Wirtschaftspsychologin. Ich begleite Physiopraxen und weiß, wie es ist, wenn man eigentlich lieber behandeln als formulieren will. Aber genau deshalb lohnt es sich, ein bisschen Zeit in die Anzeige zu stecken. Die Stelle ist nicht austauschbar, du bist es auch nicht.

Wenn du Unterstützung brauchst, dann helfe dir gern. Schreib mir einfach.

alignment.beratung@gmail.com

So könnte es nachher aussehen:

Physiotherapeut:in (m/w/d) in moderner Praxis mit Herz – Köln

Du willst therapeutisch arbeiten, nicht ständig hinterherhecheln?

Dann komm zu uns. Wir suchen dich!

Wer wir sind

Wir sind eine moderne, klar strukturierte Physiotherapiepraxis in Köln Sülz mit dem Schwerpunkt auf Orthopädie, Chirurgie und neurologischen Erkrankungen. Unser fünfköpfiges Team arbeitet mit festen Zeitstrukturen, guter Laune und echtem Interesse an Kollegialität.

Wir legen Wert auf Zusammenarbeit, verlässliche Prozesse und menschliche Führung. Kein Leistungsdruck, keine leeren Phrasen, sondern Raum für Austausch, Entwicklung und echte Pausen. Weil unsere Praxis wächst, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Physiotherapeut:in in Vollzeit oder Teilzeit.

Was du bei uns bekommst

• Individuell abgestimmte Arbeitszeiten im Rahmen unserer Öffnungszeiten (Mo–Fr von 8 bis 20 Uhr)

• Unbefristeter Arbeitsvertrag

• 30-Minuten-Takt für alle Therapien, keine Doppelbelegungen

• Feste Pausen und strukturierte Dienstpläne

• Wöchentliche Teambesprechung

• Mentoring für neue Kolleg:innen

• Interne Fortbildungen & Unterstützung bei externer Weiterbildung

• Steuerfreie Gutscheinkarte ab dem ersten Monat

• Jobrad möglich

• Klarer Haustarif: zwischen 3.000 und 5.000 Euro brutto– abhängig von Berufserfahrung und Fortbildungen

• Gehaltsentwicklung transparent und planbar

• Gute Verkehrsanbindung, Parkplätze vorhanden

  
  

Was du bei uns tust

• Einzeltherapien im orthopädischen, chirurgischen oder neurologischen Bereich

• Enge Abstimmung mit Kolleg:innen und ggf. ärztlichem Personal

• Teilnahme an internen Fortbildungen oder Fallbesprechungen

• Optional: Mitarbeit an Praxisentwicklung oder internen Projekten

  
  

Wen wir suchen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Physiotherapie

• Du hast Lust auf ein kollegiales Miteinander und klare Abläufe

• Freundlicher, verlässlicher Umgang mit Patient:innen und Kolleg:innen

• Erste Erfahrung ist super, aber kein Muss – Berufsanfänger:innen sind willkommen

  
  

Bewirb dich einfach – unkompliziert & direkt

Schick uns einfach deinen Lebenslauf per Mail, WhatsApp oder ruf kurz durch. Kein Anschreiben nötig. Wir finden am besten im Gespräch heraus, ob es passt.

📧 praxis@deinepraxis.de📱

0171 12345678 (gerne auch per WhatsApp)📍

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Wir freuen uns auf dich!